Le MEDEF de l'Aude est l'un des Points Info de l'AGEFICE (Agence de Ges
tion du Financement de la Formation des Chefs d'Entreprises).
Sont ressortissants de l'AGEFICE, les dirigeants non salariés des secteurs du Commerce, de l'Industrie et des Services.
Ils doivent être inscrits à l'URSSAF ou RSI en tant que travailleurs indépendants, ne pas être inscrits au Répertoire des Métiers, et être enregistrés sous un code NAF dépendant de l'AGEFICE.
L'accès à la formation professionnelle a été ouverte aux travailleurs indépendants par l'Accord du 3 Juillet 1991, et la loi n° 91-1405 du 31 Décembre 1991, ainsi que du décret d'application n° 93-281 du 3 mars 1993 qui ont institué une contribution égale à 0,25% (0,34% dans le cas d'un conjoint collaborateur déclaré) du plafond annuel de la Sécurité Sociale, afin qu'ils puissent avoir accès aux mêmes avantages que les autres actifs (L 6331 -alinéas 48 à 54- et R 6332-75 du code du travail, L 6331-48 modifié par la loi de finance n° 2012-958 du 16 août 2012-article 38).
La direction générale du Trésor publie son rapport annuel 2012
La direction générale du Trésor vient de publier son rapport ...
L'Autorité de régulation des jeux en ligne publie son rapport d'activité
L'Autorité de régulation des jeux en ligne (ARJEL) a publié ...
Vidéo : Changement climatique: les entreprises mobilisées
Yann Arthus-Bertrand a lancé en France avec l’appui de sa fondation GoodPlanet la campagne 10:10 dont l’objectif, pour les signataires, est de réduire de 10% leurs émissions de gaz a effet de serre sur une période de 12 mois à partir de 2010.
Pour atteindre de tels objectifs, certaines entreprises ont adopté et mis en place des pratiques s’inscrivant dans une démarche de lutte contre le réchauffement climatique.
En agissant sur leurs méthodes de fonctionnement, leur communication et en intégrant leurs salariés au processus de transformation, ces entreprises s’élèvent vers le statut dit « d’entreprise durable ».
La consommation d’énergie des bâtiments, des produits, la cogénération, l’éco-conception seraient les cibles prioritaires à viser pour améliorer l’efficacité énergétique.
Quelles mesures adopter, comment les implanter de manière durable, combien, comment former son équipe, conduire le changement en interne, à quel prix, pour quels bénéfices ?
Ces pionniers français en entreprises ont pu partager les mesures concrètes qu’ils ont prises lors d’une rencontre organisée le 8 octobre au MEDEF